Potrivit datelor Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă, în perioada ianuarie-august a anului 2021, subdiviziunile teritoriale pentru ocuparea forței de muncă (STOFM) au lucrat cu 56361 persoane aflate în căutarea unui loc de muncă, dintre care 21612 șomeri noi (sau 38% șomeri din totalul persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă). Din totalul şomerilor înregistraţi: 63,3% (13689) provin din mediul rural și 36,7% (7923) din mediul urban.
Ponderea bărbaților înregistrați cu statut de șomer se menține a fi mai mare decât cea a femeilor: 50,6%, respectiv 49,4%. 33,8% din șomerii înregistrați s-au aflat pentru prima dată în căutarea unui loc de muncă. În funcție de nivelul de instruire, 64,9% (14028) din șomeri au studii primare/gimnaziale/liceale și nu dețin o calificare profesională.
Conform vârstei și categoriilor șomerilor s-a înregistrat următoarea situație: 34,8% - tineri 16-35 ani (7527), 18,4% - persoane cu vârsta între 55-63 ani (3977 șomeri), 10,8% - tineri 16-24 (2332 șomeri), 4,9% - persoane de etnie romă (1062 șomeri), 2,6% - persoane reîntoarse de peste hotare (562 șomeri), 1,9% - persoane cu dizabilități (407 șomeri).
STOFM au lucrat cu 47175 șomeri, dintre care 25525 trecători din anul 2020. De la începutul anului curent în baza de date a ANOFM au fost înregistrate 20050 locuri de muncă vacante declarate de către 2805 angajatori. La finele lunii august a. 2021, în evidență la STOFM erau 16489 șomeri, dintre care 8461 femei (51,3%) și 10831 locuri de muncă vacante active.
Ca urmare a aplicării măsurilor de ocupare a forței de muncă prevăzute de Legea 105/2018 cu privire la promovarea ocupării forţei de muncă și asigurarea de șomaj:
41198 șomeri au beneficiat de servicii de informare inclusiv trecători din a. 2020, dintre care 20418 femei (49,6%) (art. 25 din Legea 105/2018);
17135 șomeri au beneficiat de servicii de intermediere a muncii, dintre care 8761 femei (51,1%) (art. 27 din Legea 105/2018);
5613 șomeri au beneficiat de servicii de ghidare în carieră sau 26,0% din totalul șomerilor înregistrați (3218 femei sau 57,3%) (art. 26 din Legea 105/2018);
5514 șomeri au fost susținuți la angajarea în câmpul muncii sau 25,5% din totalul șomerilor înregistrați, dintre care 2897 femei, sau 52,5% din angajați;
464 șomeri au absolvit cursurile de calificare, recalificare, perfecționare și specializare, din care 333 femei (71,8%), 319 absolvenți de cursuri au fost angajați în câmpul muncii (art. 32 din Legea 105/2018);
283 șomeri au fost angajați în rezultatul subvenționării locurilor de muncă, dintre care 126 femei (44,5%), iar 152 angajatori au beneficiat de subvenții (art. 36 din Legea 105/2018);
219 persoane au beneficiat de servicii de preconcediere (82 femei sau 37,4%) (art. 28 din Legea 105/2018);
161 șomeri au fost antrenați în stagiul profesional pe o perioadă de până la 4 luni, iar 97 de angajatori au beneficiat de subvenții (art. 34 din Legea 105/2018);
77 șomeri au fost angajați prin măsura de mobilitate a forței de muncă, care prevede acordarea unei îndemnizații unice de încadrare pentru acceptarea și angajarea la un loc de muncă în altă localitate selectate de STOFM (art. 41 din Legea 105/2018);
11 cereri de solicitare a subvențiilor pentru inițierea activităților de antreprenoriat, dintre care 4 contracte au fost semnate, iar 2 șomeri au fost angajați prin respectiva măsură (art. 39 din Legea 105/2018);
2 contracte au fost semnate pentru acordarea subvențiilor pentru susţinerea proiectelor de iniţiative locale (art. 40 din Legea 105/2018).
Conform prevederilor Legii 105/2018, ANOFM stabilește dreptul la ajutor de șomaj și emite decizii de acordare a acestui drept, iar datele din aceste decizii sunt transmise către Casa Națională de Asigurări Sociale (CNAS) în baza conexiunilor intersistemice securizate pentru calculul cuantumului ajutorului de șomaj, stabilirea perioadei și plata ajutorului de șomaj. În conformitate cu Legea nr.105/2018 de la începutul anului 2021, pentru 2732 șomeri, STOFM au emis decizii de acordare a ajutorului de șomaj, care au fost expediate către CNAS pentru calcularea mărimii, perioadei și plata ajutorului de șomaj.