La data de 2 iunie curent, în Monitorul Oficial a fost publicată Legea nr. 112 din 11 mai 2023, prin care au fost introduse modificări în Legea nr. 140/2001 privind Inspectoratul de Stat al Muncii.
Astfel, prin prezenta lege a fost expus în redacție nouă art. 91 care reglementează incompatibilitățile pentru inspectorul de muncă. În redacție nouă articolul prevede că inspectorului de muncă i se interzice să fondeze servicii externe private de protecție și prevenire, societăți comerciale care prestează servicii de consultanță pentru afaceri și management sau orice alte servicii conexe, precum și să activeze sau să aibă orice interes personal în cadrul acestora.
Situațiile de incompatibilitate urmează să înceteze în termen de o lună de la data apariției acestora. Dacă nu a eliminat situația de incompatibilitate în termenul prevăzut, inspectorul de muncă este destituit din funcție.
Totodată, persoana care, în ultimii 5 ani, a fondat entitățile specificate supra, a activat sau a deținut orice interes personal în cadrul acestora nu poate activa în funcții de conducere sau de execuție în domeniul controlului privind respectarea legislației din domeniul muncii și securității și sănătății în muncă.