11.027 views
Готовимся к проверке Инспекции Труда
Причины проверки трудовой инспекцией Любой работодатель должен быть готов к тому, что рано или поздно его посетит инспекция труда. Причем, если «плановую» проверку, можно предвидеть, заглянув на сайт Государственной инспекции труда (http://ism.gov.md в разделе «Graficul controalelor planificate») то внезапные (внеплановые) проверки проводятся либо в ответ на жалобы недовольных работников; либо по инициативе других государственных органов, например налоговой инспекц...
Această informație este protejata
Pentru a vizualiza vă rugăm să vă autentificați
Comentarii
Adauga un comentariu
Lasă un răspuns
Articole similare
Particularitățile programării concediilor de odihnă anuale pentru anul 2021
Nu mai târziu de 17 decembrie 2020, angajatorii trebuie să întocmească, să completeze și să aprobe programarea concediilor de odihnă anuale pentru anul 2021. Programarea este obligatorie atât pentru ...
Оформляем трудовые отношения
В процессе трудоустройства возникает немало вопросов и необходимость соблюсти все нормы и правила трудового законодательства. Казалось бы, прием на работу очередного работника не составляет особого т...
Работник хочет уволиться, как правильно оформить?
В последнее время бытует мнение среди работников, что можно написать заявление об увольнение по собственному желанию и в тоже день работодатель ОБЯЗАН рассчитать его и уволить. Работники ссылаю...
Modificarea timpului de muncă
În perioada de situație exepțională în țară angajatorii sau confruntat cu probleme economico-financiare care au adus la micșorarea volumului de muncă și problema în ce condiții să mențină colectivul....
Acțiunile angajatorului în cazul reducerii statelor de personal
Procedura de reducere se incepe cu emiterea unui ordin (dispoziţie, decizie, hotărîre), motivat din punct de vedere juridic sau economic, cu privire la reducerea numărului sau a statelor de personal...
Sucursala persoanei juridice – noțiune nouă introdusă în Codul Civil
Din 01 martie 2019 nu mai există, în Republica Moldova, filiale și reprezentanțe, modernizarea Codului civil schimbând esențial reglemenările existente prin introducerea noțiunii de SUCURSALĂ la art....
Lista documentelor obligatorii privind securitatea și sănătatea în muncă
În conformitate cu Legea securităţii şi sănătăţii în muncă nr. 186 din 10.07.2008 fiecare persoană juridică (SRL, ÎI, ÎM, SA, Instituţii Publice etc.) este obligat...
Totul despre indemnizațiile privind incapacitatea temporară de muncă din 1 iulie 2019
Începând cu 1 iulie 2019 vor intra în vigoare mai multe modificări legate de stabiliriea, modul de calcul și de plată a indemnizațiilor pentru incapacitate temporară de muncă. A...
Obiectivele de control ale Inspectoratului de Stat al Muncii
Inspectoratul de Stat al Muncii este autoritatea administrativă care exercită control de stat asupra respectării actelor legislative şi a altor acte normative în domeniul raporturilor de munc...
Supravegherea și controlul asupra respectării securității și sănătății muncii la unități
Securitatea și sănătatea în muncă se referă la sistemul de măsuri luate pentru a diminua riscurile de vătămare și îmbolnăvire a lucrătorului, ca urmare a activității sale profesio...
Achitarea salariului pentru zilele de sărbătoare nelucrătoare. Aspecte noi
Odată cu aprobarea Legii nr. 270 din 23.11.2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar, au fost efectuate un șir de modificări în mai multe acte normative pentru...
Carnetul de muncă. Întrebări fecvente
Ce prevede legislația privind carnetul de muncă începînd cu 1 ianuarie 2019? Prin Legea nr.123/2017 pentru modificarea și completarea unor acte legislative, d...
Instruire
Seminar ONLINE „Închiderea anului 2020 – modul de întocmire a noilor formate de situaţii financiare”
Restabilirea parolei
